Recht auf Home-Office?

Heute tritt die neue Home-Office Verordnung in Kraft. Arbeitgeber müssen das Arbeiten von zu Haus ermöglichen, sofern nicht „zwingende betriebsbedingte Gründe“ dagegen sprechen. Für viele eine willkommene Entscheidung, die aber auch arbeitsrechtliche Fragen aufwirft.